2021年7月16日，賽特公司在集團總部多功能廳召開2021年度上半年總結暨表彰大會，本次會議由公司副總經(jīng)理郭加陽主持，全體干部、職工參加了此次會議。

        會上首先進行了2021年新職工歡迎儀式，大會上主持人公布了2021年新入職的66名新職工姓名，大屏幕上一一展示了新職工的風采。公司借半年總結表彰大會歡迎新職工的加入，體現(xiàn)了公司對新職工的高度重視。會上郭總代表公司向新職工表達了熱烈的歡迎和關心，并提出公司將為每一位職工提供發(fā)展的平臺和機遇，也希望每一職工，全身心地投入自己的精力與才智，回報公司。

        會上還對上半年先進集體和個人進行了表彰和頒獎。

        質量工作公司歷來高度重視，會上質檢部徐先曉經(jīng)理對賽特公司上半年質量工作做了總結并指出了還存在的主要質量問題，徐先曉經(jīng)理還公布了下半年公司質量工作規(guī)劃。全體中層干部、班組長、及質量網(wǎng)格員在徐先曉經(jīng)理帶領下重溫了質量宣誓誓詞。

        最后公司總經(jīng)理趙傳福以“凝心聚力，再創(chuàng)新高”為題對上半年工作做了全面總結。趙總指出2021上半年，作為中國紡機智能制造示范企業(yè)的賽特環(huán)球，在過去的上半年，面對暴漲的訂單，全體賽特干部職工堅決踐行“以客戶為中心”的核心價值理念，敢于擔當，勇于奉獻，開啟了長達半年的“生產(chǎn)經(jīng)營大會戰(zhàn)”，基本滿足了客戶的訂單需求，取得了生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)績的全面復蘇和超越，開啟了“環(huán)球智工廠”的新篇章。趙總還指出了上半年存在的人員短缺、效率、質量等問題。下半年賽特環(huán)球的工作方針將緊緊圍繞年度三大戰(zhàn)略目標，主動求變，勇于擔當，堅決實現(xiàn)經(jīng)營目標和數(shù)字化轉型的雙豐收，開啟“環(huán)球智工廠”戰(zhàn)略轉型的新篇章。

        上半年已經(jīng)過去，全年的經(jīng)營目標已經(jīng)清晰，但未來的挑戰(zhàn)更加殘酷，百年環(huán)球的愿景絕不是想出來的，說出來的，而是立足當下，不忘初心，腳踏實地，持之以恒干出來的。下半年，面對生產(chǎn)交貨壓力以及轉型升級的多重挑戰(zhàn)，只要我們?nèi)w干部員工發(fā)揚“一家人、一條心，一個目標一起拼”的環(huán)球家文化，深入踐行“以客戶為中心”的核心價值理念，凝心聚力、主動求變，就一定會不辱使命，再創(chuàng)新高！